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主题年会策划书

2025/07/15策划书

倚栏轩整理的主题年会策划书(精选4篇),提供参考,希望对您有所帮助。

主题年会策划书 篇1

一、活动目的:

举办年会是每一个企业用来激励士气和拓展市场的机会。这次年会主要是为了宣传并树立公司的形象,同时表彰优秀的销售人员,充分发挥年会的激励和引领作用。

二、年会主题:

团结合作,开拓未来

三、年会时间:

20xx年1月12日下午14:00-18:00年终总结大会;

18:00-21:30晚宴

四、年会地点:

某大酒店宴会厅

五、年会组织形式:

由公司年会工作项目小组统一组织、执行。

六、参与人员:

集团精英以及销售人员

活动分为4大部分

1欢迎宴会:员工之间的情感交流,营造氛围,为后期的年会活动热场

2店长会:总结公司今年市场上面的经验以及不足方面,同时探讨明年的企业品牌规划及相关发展道路。

3表彰大会:员工表彰颁奖大会向公司的多有员工展示公司好的'信息,凝聚团队,为以后的快速发展做贡献。

4酒会晚会:整个酒会以慈善酒会完美落幕,给来宾留下美好回忆的同时也能帮助同胞贡献公司的一份力量。

主题年会策划书 篇2

一、大赛主题

第五届中国国际网络文化博览会暨首届大学生××杯COSPALY DV大赛

二、大赛组委会名单:

主办单位:

第五届中国国际网络文化博览会组委会

承办单位:

杭州御天恒信网络科技有限公司——— 一毫米

冠名单位:

协办单位:

媒体支持:

电视台:

电台:

杂志:

报纸:

网站:

大赛组委会:

组长:任佳荣

成员:陈璇、赵晓雷、金铁锋、卢福挺

评选委员会:

公司代表1名:

冠名方代表1名:

国家文化部领导(或组委会代表)1名:

COSPLAY专家1名:

艺术指导专家1名:

三、大赛目的

首先:以创新网络文化为中心,以繁荣动漫文化,弘扬网络艺术为宗旨。

其次:以弘扬中国动漫文化,发掘优秀COSPLAY作品,为全国大学生提供展示自己创作能力的平台。建立我们网站的知名度,吸引访问量。

最后:在社会上树立“一毫米”创意设计人才网上家园的良好口碑。

四、大赛时间

20xx年8月15日 —— 20xx年10月25日

五、大赛特色

(一)赛事新颖独特。COSPLAY DV大赛的特点在于充分运用了网络这一特殊载体,实现了DV拍摄作品通过网络海选与线下决赛的结合。

(二)大赛时间长:COSPLAY DV大赛活动历时3—4个月的时间。

(三)关注度高、范围明确:大赛活动不仅面向全国,更是面向全国大学生团队,通过大赛吸引中国大学生的全面关注。

(四)参赛条件宽松。参加COSPLAY DV大赛活动没有男女年龄限制、没有民族种族和地域之分。

(五)赛事内容丰富。COSPLAY DV大赛活动包含了作品征集、海选评审、网上参评、决赛直播、颁奖等内容.

(六)传统媒体与网络媒介优势整合。本届大赛活动除了动用全国著名互联网的强大加盟外,还有全国知名的电视、电台、报纸、杂志积极参与。

(七)政府提供强力支撑。COSPLAY DV大赛是为了配合文化部、科技部、信息产业部、新闻出版总署、国务院新闻办、广电总局、共青团中央、北京市人民政府联合主办的.中国最高规格、最大规模、最具影响力的国际数字内容产业盛会——第五届中国国际网络文化博览会(网博会)的成功举办,而举行的一次主题活动,目的是为了弘扬中国传统文化,繁荣现代网络文化,努力营造一个积极向上、绿色和谐的网络文化氛围,同时为了推进中国创意产业的发展,集合更多优秀的创意作品和创意人才。

六、大赛赛制

我们于20xx-7-2成立大赛筹备委员会。全面负责大赛的策划、招商和商务活动。将在20xx-8-14日成立大赛管理委员会。由公司主要领导负责。执行大赛的所有事务。筹备委员会和管理委员会的事务定期通报大赛组委会。

1. 大赛赛程

大赛时间:20xx年8月15号——20xx年10月25号

1、比赛报名时间 20xx年8月15号——20xx年9月15号

2、网上海选时间 20xx年9月15号——20xx年10月15号

3、决赛时间 20xx年10月25号

主题年会策划书 篇3

一、整体情况

1.年会主题:责任〃精益〃创新——梦想从星辰起步

2.年会目的:XX年第二学年即将结束,为展现星辰集团日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增强凝聚力,集团决定举办一场年会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出,并且对在个比赛中获奖的金牌员工予以表彰。

3.年会时间:XX年12月24日晚18:00

4.年会地点:演艺大厅

5.年会主办单位:宁波城市职业技术学院财金学院

6.年会形式:文艺汇演穿插颁奖

7.参与对象:各分公司员工和获奖人员

8.活动流程:

(1)入口签到

(2)员工进场

(3)领导及嘉宾入场

(4)主持人就位

(5)开场:各分公司入场,介绍每个分公司的名称、口号并展示公司旗臶

(6)播放开场视频

(7)领导讲话致开幕词

(8)各分公司进行文艺表演

(9)穿插颁发奖状(各项比赛一等奖得主代表该比赛全部获奖者领奖)

①我爱秀——秘书专业知识”竞赛

②“我爱理——档案整理”大赛

③“我懂办——办文办会”大赛

④“我讲课——教学技能”大赛

⑤“我很快——速录技能展示”大赛

⑥会计信息化技能大赛

⑦会计教学技能竞赛 ⑧沙盘大赛

⑨股票模拟交易技能竞赛

(10)神秘嘉宾亮相

(11)由神秘嘉宾抽取年终大奖

(12)集团各分公司大合唱《真心英雄》闭幕

二、项目组职责

1.第一项目组:节目组 组长:方xx 电话:xxxxxx 组员:文娱部成员 任务:

a、完成节目收集、筛选及后期的排练、彩排工作;

b、负责节目的编排及晚会全流程的衔接;

c、主持人的选择、形象设计及台词审核;

d、确定并邀请神秘嘉宾。

完成时间:XX年12月12日前 2.第二项目组:宣传组 组长:赖xx 电话:xxxxxx 组员:宣传部成员 任务:

a、利用海报、横幅、宣传单等方式开展宣传,包括喷绘海报的设计;

b、宣传方式 海报宣传(10张) 横幅宣传(2条) 网络宣传(不限贴数) ①贴吧宣传 ②微信公众账号推送 ③微博发布实时动态

卡片宣传(将宣传卡片分区域发出)

通知各分公司负责人开会

c、节目单及宣传单的制作;

d、制作开场视频;

e、现场摄影及通讯。

完成时间:XX年12月7日前 3.第三项目组:办公室 组长:吴xx 电话:xxxxxx 组员:学生会办公室成员 任务:

a、确定晚会邀请的嘉宾并且及时进行邀请;

b、组织各分公司学习演唱《真心英雄》;

c、采购年终大奖; d、联系领奖人员。

完成时间:XX年12月1日前 4.第四项目组:舞台组 组长: 钟xx 电话:xxxxxx 组员:文娱部成员 任务:

a、负责会场安排,舞台的设计及布臵;

b、晚会期间舞台灯光、音箱的调试(根据每个节目的要求)。

完成时间:XX年12月23日前 5.第五项目组:后勤组 组长:郑x 电话:xxxxxx

组员:文娱部成员主负责,体育部成员,纪检部成员以及生活部成员配合 任务:

a、晚会期间,现场秩序的维持; b、晚会期间的突发事件的处理;

c、负责晚会前及晚会后会场的清理;

d、负责化妆间、演员等候区的卫生清理;

e、晚会当日引导观众入场,并接待好领导及老师;

f、晚会当天安排人员负责节目的演员到位情况及晚会时的催台;

g、舞台道具的摆放,根据演员所需。 完成时间:XX年12月10日前

三、筹备日程

颁奖典礼进程安排分为以下几个环节:

1. 节目征集截止(XX年12月1日)

2. 节目预审(XX年12月9日,地点4-304教室)

3. 节目复审(XX年12月20日,地点4-304教室)

4. 彩排(XX年12月23日,地点演艺大厅)

5.正式演出(12月24日,地点演艺大厅)注:(晚会时间不超过3小时。)

5. 活动选报

a.要求:各班至少申报1个节目,内容自定,形式不限,内容健康有新意。

b.各班应积极准备节目,班主任要全程给予指导,统筹收集节目,进行策划及再加工。

6.演出五项注意

(1)要注重艺术性

(2)要充分展示我集团成员的才艺;

(3)要力求节目立意高、质量好、效果佳;

(4)要注重细节,要充分考虑必须与可能性;

(5)要落实责任,实行项目负责制。

四、注意事项

1.活动开始前再次确定各项事宜(特别是电教设备)是否已经布臵完毕;

2.按照活动流程进行活动(工作人员配合好主持人做好现场工作,特别是交流环节);

3.现场必须要有负责采集照片和新闻素材的工作人员;

4.由安排的工作人员做好活动参与人员的离场工作和清洁工作;

5.工作人员于活动结束后收集参与人员对此次活动的看法和评价;

6.结合活动现场的情况和活动之后的`评价及看法,写出此次活动的总结报告;

7.活动前如有工作人员不能参加,需要及时请假;

8.活动时需要保证照相机有电,能进行拍摄。音响设备及会场布臵完毕;

9.清理干净现场,不要留下任何垃圾;

10.工作人员在维持秩序时态度要谦和,要清楚讲明事件,请求合作,不得强制要求,并且时刻记得自己是工作人员本着服务同学的心态;

11.要求工作人员一切行动必须服从组织安排。

五、安全预案

活动成立突发事件应急处理领导小组,统一领导活动突发事件的应急处理工作,安全事故应急领导小组履行下列主要职责:

1. 指挥安全负责人立即到达规定岗位,采取相应的应对措施。

2. 安排安全负责人开展相关的排危抢险或者实施求教工作。

3. 根据需要对参加活动人员进行疏散,并根据事件性质,报请上级 部门迅速依法采取紧急措施。

4. 根据需要对事件现场采取控制措施。

5. 对突发事件的应急处理程序进行督察指导。

6. 突发事件发生后,应急处理领导小组应根据“生命第一”的原则, 决定是否启动突发事件应急预案,并在第一时间内向活动主负责 人报告。

7.伤害事故应急预案

(1)如发生学生身体受到意外伤害时,应及时送伤者到医院诊治。

(2)注意事故现场保护,调查事故发生的原因,并做好有关材料。

(3)妥善处理事故。

六、经费预算

主题年会策划书 篇4

1、释放压力,娱乐为主

一年到头了,终于有个机会放松一下,就别搞得那么苦大仇深的了,也别做领导报告了,让大家释放下压力,搞搞团队文化建设,挺好的。娱乐无罪,越娱乐越欢乐,年会出彩的地方就靠这了。

2、总结业绩,关注成长

娱乐归娱乐,该正经的时候还得正经。这一年公司的发展情况,各部门的发展情况,个人的发展情况,都可以在年会中有所表现。但要注意表达方式,还是参照第一条,娱乐着来,准保出彩。

3、找找问题,委婉表达。

总结嘛,总有好的一面,也有不好的一面。把那些不是原则性,不会引起根本矛盾的小问题,借机点一点,也当是对公司做的贡献了。趁领导也在场,幽默的捅一下窗户纸,大家会心一笑,成不成的就看领导有没有放心上了。比如要加薪神马的不提白不提。

二、20xx年会主题创意|年会创意节目内容十大关键词:

且 不论节目表现形式,一定要把握好节目的内容。不管是歌舞还是特效,都要表达内容,而内容要出彩,基本没办法靠公司以外的人实现的,谁能比你更清楚公司这一 年的发展情况啊。所以,内容方面还是找找团队内部谁比较有才的,花点心思执个笔,当然,很多东西也是可以群策群力的,团队的智慧永远大于个人。

1.年度热点

盘点一下20xx年的各种热点,社会热点、娱乐热点、网络热点……能套的上的尽管往里套,能调侃的尽管拿来调侃,能模仿的尽管拿来模仿。

2.共鸣

表达的内容要注意能不能引起同事的共鸣,比如公司加班情况比较严重,大家都深有感触,那就拿出来调侃一下。只要找到共鸣点,你们这个“圈子”的人就会会心的笑。

3.出位

表演在可控的范围内可以尽量出位一些,别顾及自己的面子,能反串的就不要正着来,神马面子啊这个时候都要放得下,搞不了自己,怎么搞别人啊。

4.恶搞

反正都把自己搞了,那就接着搞搞公司、搞搞同事、搞搞领导,只要不揭人隐私,搞点大家都知道的,平时正式场合不好意思开的玩笑,趁机恶搞一下。领导这个时候也都可以放下身段,主动恶搞自己,娱乐员工嘛,让他们开心了,才能让他们更加卖命的`干活。

当然,这个恶搞的意思是所有的东西都可以拿来搞,神马20xx世界末日的,斯巴达的,掌握好度就行。

5.公司年度重大事件

公司很多都有大事记,这一年公司都发生了哪些重大事件,官方的民间的都可以,拿出来晾一晾,可能很多新员工还不太知道呢,借这个机会传播一下。还有啥特殊的公司传统,也可以拿出来晒晒。

6.行业特点

你们公司所在的行业特点,有哪些通病,有哪些笑点,同行间的不同特点,神马眼中体,能总结的总结一把,同事看了可乐,领导看了也开心。

7.职业特点

谁都觉得自己干的活苦逼啊,有木有?那就说说有多苦逼吧,你是码农、市场推广、PR、HR、还是销售,哪个不亚历山大。把这辈子的苦水都倒出来吧。

8.网络流行语

网上流行啥咱就说啥,春晚都跟上网络流行语了,咱还不得在他们前面用一把啊。神马高富帅、萌萌哒、有钱就是任性。。网络语言年年更新,你就跟着来吧。

9.温馨

搞也搞了,闹也闹了,乐也乐乐,一个节目不能只是恶搞的堆砌吧,得有主旋律的部分啊,结束最好能回归到温馨上来。神马叫温馨,温馨就是能让人心里暖融融的,不要喊口号,不要假大空,真心的,亲,要真心的。

10.业绩成长

你们公司这么大张旗鼓搞年会,盈利状况很好的有木有,今年业绩大增长的有木有,你们劳苦功高的有木有,该邀功邀功,该表态表态,该涨士气涨士气。记住,这是老板要的。

经典创意年会活动:

温泉年会

吃喝玩乐洗浴按摩一条龙

创意指数:3

娱乐指数:5

成本指数:3

相对于外企和大型私企来说,国企、央企的年会形式往往比较呆板,不过在和他们沟通年会中发现,很多有实力的央企也在年会方式上推陈出新,即便是在内容上难有创意,也要选一个创意的地点。

在一家大型证券集团工作的Keniv说:往年单位的年会就是到高档酒店聚餐,几乎都成了惯例,不过今年的情况有所改变。他说:"公司年会希望在XXX温泉城举行。"Keniv表示,大伙都忙碌了一年,能在年末一起泡泡温泉,不但能增进感情,还能使劳累的身体放松一下,泡温泉开年会挺有创意的。他还说,员工在温泉城的消费都由公司埋单,很多同事已经计划除了泡温泉还要洗洗桑拿、做做按摩好好的享受一下。

红领巾年会

扮成小学生去吃自助餐

创意指数:4

娱乐指数:4

成本指数:1

陈小姐在一家全国连锁团购网站负责企业的宣传推广工作,说起年会形式,只小姐说:"由于公司创立只有几年时间,而且员工大都很年轻,在年会创意上公司每年都会有专人负责策划。"她跟天马国旅客服说,今年公司的年会还是以聚餐、评奖、颁奖为主,地点选在一个创意园区,在表现形式上会有一些创新。

"新动力给他们策划了一个'给力青春,恰同学少年'的主题,每位参与年会的同事都要以同学自居,就连老总在年会上也以同学相互称呼。为了营造气氛,我们还计划为近200位参会员工统一购买红领巾、白衬衫、蓝裤子,年会上要统一着装。现在想想穿着当年小学生的服装,这是多么一个有趣的年会。"

了解到,陈小姐所在企业的年会在创意成本方面,只是适当购置了一些衣物,年会地点和往年相比仍选在高档酒店,应该说创意成本并不高。可以说是用一点小钱,为同事营造出了欢快的氛围。

航母年会 游轮年会

完美展示企业形象

创意指数:5

娱乐指数:4

成本指数:4

金融新区一家信息科技公司市场部经理最近正忙于企业年会的组织工作,由于地处金融新区,附近很多高档次酒店都是举办年会的不错地点,但为了筹办一次有创意、有影响力的企业年会,希望将年会地点选在了XXX航母上。"在策划年会时,老总就表示年会不单单是员工的聚会,更是向客户展示我们企业形象的机会,公司又是做信息科技的,非常讲究创意,因此要求我们市场部一定要组织一次创意年会。"说,按照领导要求,她最终在有位网客服的帮忙下选择了年会成本较高的航母。

"航母是一个旅游景点,在上面办年会,这个想法就很有创意,而且航母年会也非常有号召力,公司里的很多员工都没去过航母,年会地点就对他们很有吸引力。另外对于客户来说,这样的年会听着就很新颖,再加上我们的一些个性化的表演、互动环节,一定能大大吸引客户眼球,进一步塑造了企业文化。